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导读：目前经营企业不仅仅限制在单一的城市，这是大势所趋。许多做得好，做得大的企业免不了需要进一步拓展市场，这样一来，在多个城市开展业务，招聘员工自然就少不了，在全国各地招聘员工，哪些问题最令公司老板、人事部、HR专员感到头疼的呢？没错，很多人会认为是员工的福利薪酬——社保公积金的办理，如果在全国各地均注册，开设五险一金账户，这样无疑是非常不实际的，单纯成本这一块就太高，而且不好管理。在这种情况下，五险一金代理可以很好的帮助企业做好这一方面工作，只需要找一家专业的人力资源公司，即可将此类工作交给他们，花费少量的成本即可管理好各地员工的社保公积金事务，不需在各地招聘人事专员，大大节约了成本，保障了利益。
社保小课堂：社保是什么？
社保，是社会保险的简称，指的是以劳动者为保障对象，以劳动者的年老、疾病、残疾、失业等特殊事件为保障内容的一种社会保障制度，他主要包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险等内容。作为现代工业文明的产物，社保适应了工业社会与市场经济对劳动力市场化的需要，解决的是社会成员中进入劳动年龄段的劳动者的后顾之忧，并迅速成为现代社会保障体系中举足轻重的子系统，在现代社会保障体系制度中占有核心地位。
购买社保能享受什么福利？
养老——无后顾之忧，减轻儿女负担；
工伤——受伤有保障、理赔很简单；
医疗——住院有报销、看病没烦恼；
生育——育儿没负担、费用我埋单；
失业——失业不着急，政府帮助你。
如果您的公司是属于外资、合资、民营、私营企业，代表处、办事处、分公司（北京、上海、天津、深圳、珠海、福建、浙江、江苏等全国各地）的公司企业，只要找到我们即可将全国的员工社保公积金问题处理好，具体请来电洽谈，我们会根据您的公司情况，给您提供详细的代理操作方案，我们就是您的人事部门。
骏伯人力集团有限公司成立于2003年，专业广东全省社保代理、社保挂靠、工伤保险代理、生育保险代理、住房公积金代理、劳务派遣、转移派遣、劳动仲裁代理等业务咨询办理，公司成立十几年来，为不少企业、公司、集团、连锁店、工厂、工程等机构或者项目进行人力资源方面的合作，帮助企业妥善规避用工风险，控制了成本，大大减少了纠纷的出现，有效保障了员工和用工单位的双方权益。
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